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公司两会报告宣讲掀高潮

面对面交流沟通  实打实解决问题

       3月初,公司两会报告精神宣讲活动正如蓬勃涌动的春天一样,在寿光总部一浪高过一浪。截至目前,已开展集中宣讲17场,举办各种形式的互动交流活动600余人次,公司上下处处激荡着凝聚力量、加快发展,精细管理、真抓实干的奋进强音。

       周密部署,精心组织

       公司董事会召开会议研究两会精神落实工作,印发两会报告读本,总裁办公室也下发了落实考核意见,安排董事会办公室做好两会报告宣讲工作,总裁办公室运营管理部、人力中心商学院按照职责分别抓好督导落实和日程安排,宣讲人员根据不同的宣讲对象,与部分干部员工进行交流,对涉及部门工作的问题进行调查摸底,了解各部门和员工所关注的热点、焦点话题,结合两会报告确立的重点,确定宣讲内容和形式,让两会宣讲更鲜活、更精彩。每场宣讲完毕紧接着进行考试,以验证学习的成效。

       深入宣讲,热烈互动

       两会报告集中宣讲活动分部门展开,首先对两会报告提出的精髓和落实要点进行剖析,从公司目前亟需解决的问题、管理发展现状和木制品行业发展趋势三个方面进行解读,对两会报告提出的背景、意义和目的进行阐述,对提出的5个方面的管理重点进行深入浅出的阐述。其次针对部门特点和岗位实际,运用生动朴素的语言和丰富的事例进行针对性讲解,宣讲人员从员工关注的工资薪酬、能力提升、面临形势及各部门重点工作等方面作了详细解读,从大道理讲到具体小故事,用通俗易懂的语言和生动的案例,对两会精神作了深入浅出的阐述。接下来,宣讲人员还要到菏泽公司、沭阳公司进行宣讲,各部门要针对两会报告确立的重点内容,制定工作目标、达到程度、落实要点和自我惩戒,运营管理部督导考核各部门落实情况。

       本次宣讲不仅做到了解疑释惑,还积极回应干部员工疑问,更加注重实际案例和思维开拓方面的讲解,并充分考虑听众文化层次和各部门各岗位的工作核心、员工关注问题进行,对提升工作能力起到了积极的推动作用。两会宣讲在广大干部员工中产生了强烈反响,大家纷纷表示,按照宣讲人员对两会报告精神的讲解,不断优化思路和举措,齐心协力为公司今年确定的目标任务而努力奋斗。